Legado X Paixões e Ofensas

Por Bia Sartori*

Photo by Rod Long

No Programa de Mentoria Younique Brasil trabalhamos várias ferramentas para encontrarmos o nosso ponto central, que é a intersecção das nossas paixões, habilidades e contexto de atuação. E ao final do primeiro ciclo das atividades, esclarecemos com exatidão quais são nossas paixões, ofensas e formas de expressar nosso legado.

Parece uma coisa óbvia termos a consciência sobre algo que nos interessa, quais são nossos hobbies, habilidades e onde investimos nosso tempo livre. Mas, quando tomei tempo refletindo sobre isso, percebi que não havia muita clareza em mim sobre isso. E hoje, como Mentora, aplicando a metodologia para homens e mulheres, percebo que tenho também alguns companheiros em busca dessa consciência e clareza! 

Deparei-me com pessoas que, de tão ocupadas com tarefas, haviam se desconectado de suas paixões, daquilo que os motiva na vida. 

Identifiquei que, em muitos casos, a falta de energia de algumas pessoas vem por perder a consciência do que realmente gostam de fazer.

Sei que é natural, em algum curto espaço de tempo, nos deixarmos um pouco de lado. Mas, quando essa atitude cresce e toma proporções de modus operandi e não percebemos essa desconexão com o que nos impulsiona, corremos o risco de sucumbir e nos perder.

É muito importante ter a clareza do que você mais deseja fazer, saber nomear aquilo que te motiva a sair da cama, quando você acorda. Em alguns casos, precisei conduzir algumas pessoas a recorrerem às suas memórias, fazendo um esforço para lembrar onde se sentiam completamente realizadas. 

E neste aprendizado, também perscrutamos tudo aquilo que nos incomoda e nos tira o sono, ao ponto de sentirmos como se Deus nos chamasse para intervir. 

Conhecer e nomear aquilo que nos causa indignação ou frustração também nos leva à consciência do que é nossa mola propulsora secreta!

Muitas vezes, aquilo que nos traz paixão e nos causa indignação se tornam mais claras para aqueles que convivem conosco do que para nós mesmos! Fazer uma pesquisa simples com nossos familiares, amigos e colegas de trabalho pode nos ajudar na consciência de como somos percebidos.  É um exercício de coragem, mas que pode nos levar a retornar ao nosso prumo, ou mesmo, a ter a satisfação que nos expressamos com integridade.

Através de uma atividade adaptada e expandida do trabalho de Robert Clinton, encontramos qual nosso estilo, como interagimos, vemos, agimos e produzimos nossa contribuição máxima, ou seja, deixamos nosso legado. É a partir deste conceito que influenciamos pessoas ao longo da nossa vida, conscientes ou não.

Líder é alguém com capacidade e responsabilidade dadas por Deus, para influenciar o povo de Deus rumo aos objetivos de Deus para este povo” (ROBERT CLINTON)

Aquilo que nos move e nos impulsiona deve ser de nosso conhecimento, e não só uma impressão, pois muitas das nossas decisões são tomadas através desses pressupostos inconscientes. 

​À medida que colocamos tudo isso no plano da consciência, nos libertamos de pesos que são impostos externa ou internamente, reconhecendo como Deus nos criou à sua imagem e semelhança, com paixões e um jeito único de expressar nossa influência, para cumprirmos Seu chamado.

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​*Bia Sartori, é mentora certificada YOUNIQUE BRASIL, conduzindo homens e mulheres como Realizadora Dinâmica, conectando e influenciando pessoas a encontrarem seus propósitos em Cristo, no contexto das suas histórias.

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